Verstärken Sie unser Team am Standort Berlin-Tempelhof-Schöneberg!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Anleiter (m/w/d) in Teilzeit (22 Std./Wo) befristet bis 15.03.2025, mit Option auf Verlängerung.
Der Einsatz erfolgt in der Maßnahme Kindererlebniswelt 2.0.
Die Stellenbesetzung ist abhängig vom positiven Bewilligungsbescheid im noch laufenden Verfahren.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
Sie übernehmen die fachliche Begleitung, Betreuung und Anleitung der Teilnehmenden
Sie kontrollieren die Anwesenheit der Teilnehmenden und die durchgeführten Arbeiten und sind für die Beschaffung und von Arbeitsmaterialien und geeigneten Werkzeugen zuständig.
In Einzel- und Gruppenarbeiten erörtern Sie deren berufliche Perspektiven und unterstützen bei der beruflichen Integration.
Einzelfallbezogen arbeiten Sie mit dem pädagogischen Team zusammen, insbesondere in der Zuarbeit bei der Erstellung von Beurteilungen u. ä.
Ergänzend unterstützen Sie uns bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie der Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios (insbesondere Konzepterstellung).
Ihr Qualifikationsprofil
Abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen Bereich, idealerweise als Gärtner (m/w/d) Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder eine Ausbildung in einem holzverarbeitenden Beruf oder vergleichbare Qualifikationen
Erfahrung in der Arbeit mit Kunden des SGB II und SGB III
Idealerweise Erfahrung in der Anleitung bzw. in der Betreuung von Erwachsenen.
Kenntnisse der Besonderheiten des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes sowie der dort tätigen Hilfs- und Beratungseinrichtungen, idealerweise gute Vernetzung mit den Akteuren vor Ort
Routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien
Wünschenswert wäre eine Fahrerlaubnis Klasse B
Sicheres Auftreten, Interesse am Umgang mit den verschiedensten Menschen, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationstalent und Teamfähigkeit
Keine Einträge im Führungszeugnis nach § 30 a Bundeszentralregistergesetz (BZRG)
Nachweis des persönlichen Impfstatus gegen Masern gem. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) zwingend vor Aufnahme der Tätigkeit erforderlich
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Formular (Button "Bewerben" unten).
Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an unser Bewerbermanagement unter Angabe der Referenznummer 439-3224-3400.
Anleiter (m/w/d) (dvinci-hr.com)
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.
Hinweis: In dieser Stellenanzeige wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum verwendet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint, soweit es für die Aussage erforderlich ist.
Ihre Vorteile bei uns
Unser aufgeschlossenes und qualifiziertes Team setzt sich gemeinsam mit Ihnen jeden Tag engagiert für unsere Vision ein
Wir sind Chancengeber und schaffen damit neue Perspektiven
Abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum
Zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem deutschlandweit etablierten Bildungsunternehmen
30 Tage Urlaub + Heiligabend + Silvester arbeitsfrei
Zusätzlicher freier „Tag für mich“
20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung
Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und -konten
Kollegiale Beratung, Supervision und Coaching
Individuelle Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jobrad, Fitnesstudio-Kooperationen, Einkaufsplattform und mehr
(Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)
Unser Unternehmen
Die inab - Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft des bfw mbH ist ein Tochterunternehmen der bfw-Unternehmensgruppe. Im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns steht der junge Mensch. Wir begleiten ihn vom ersten Schultag an bis zum erfolgreichen Abschluss seiner Berufsausbildung. Wir entwickeln in unseren Geschäftsfeldern Schule & Beruf, Berufsvorbereitung, Ausbildung und Rehabilitation Produkte, die genau auf das jeweilige Alter und die damit verbundene Entwicklungsstufe der Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen zugeschnitten sind.
