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Fachkraft Prüfung Arbeitnehmerüberlassung (m/w/d) im Operativen Service (mehrere Stellen)

Bewerbungsfrist : 06.01.2025 - 17.01.2025 // Referenzcode: 2025_E_00005

Aufgaben und Tätigkeiten

  • Überprüfung von Erlaubnisinhabern nach dem AÜG anhand von Geschäfts- und Personalunterlagen in deren Geschäftsräumen (Regelfall) oder in der Dienststelle
  • Bearbeitung von Beschwerden (örtliche Prüfung)
  • Rechtsauskünfte zu Angelegenheiten nach dem AÜG während und im Nachgang einer Prüfung

Voraussetzungen

Vor- und Ausbildung/Berufserfahrung

  • Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation oder vergleichbares Profil

Fachlich-methodische Anforderungen

  • Fundierte Kenntnisse des Rechts der Arbeitnehmerüberlassung
  • Fundierte Kenntnisse der relevanten Abschnitte im Arbeits- und Tarifrecht, Arbeitsschutz- und Sozialrecht
  • Grundkenntnisse im Verwaltungsrecht
  • Fundierte Kenntnisse relevanter IT-Fachanwendungen
  • Fundierte Kenntnisse relevanter MS-Office-Anwendungen

Die Stelle befindet sich am Dienstort Berlin. Die regionale Zuständigkeit (Bundesländer) in Bezug auf die durchzuführenden Prüfung ist dabei wie folgt geregelt: Dienstort Berlin = zuständig für Berlin und Brandenburg. Eine grundsätzliche Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen - auch mehrtätige - wird vorausgesetzt (ca. drei Dienstreisen pro Woche). Eine entsprechende Flexibilität und die Bereitschaft zur Nutzung einen Dienstkraftwagen als Selbstfahrer sollte dabei bestehen

Wir bieten

  • eine Anstellung bei der Bundesagentur für Arbeit, wobei Sie Ihre Tätigkeit im Operativen Service der Agentur für Arbeit Berlin Mitte ausüben werden.
  • eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Fachkräften.
  • eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der Bundesagentur für Arbeit (www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag), die mindestens der Tätigkeitsebene IV Entwicklungsstufe 1 plus 1 Zulage (derzeit rund 4.298€ brutto) entspricht.
  • je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt.
  • die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z.B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen).
  • flexible Arbeitszeitmodelle unter Berücksichtigung der jeweils konkreten und im Team vereinbarten Aufgabenerledigung.
  • eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z.B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt.
  • eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen.
  • viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiter zu entwickeln, z.B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme.
  • für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können.
  • Wir bieten mehrere Beschäftigungen auf Dauer an. Daher können auch Bewerber/innen berücksichtigt werden, die bereits bei der Bundesagentur für Arbeit beschäftigt waren.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen Teilzeitbeschäftigter oder an Teilzeit interessierter Menschen (w/m/d) sind selbstverständlich möglich.
Bitte beachten Sie, dass für eine Bewerbung eine Registrierung in unserem Bewerbungsportal erforderlich ist. Sobald Sie sich registriert haben, erhalten Sie Zugang zu Ihren persönlichen Karriereseiten, in denen Sie Ihr Profil bearbeiten können.
Um einen Einblick in einige Aufgabengebiete der Bundesagentur für Arbeit zu erhalten, klicken Sie bitte auf den nachfolgenden Link: www.whatchado.com/de/channels/stories/bundesagentur-fuer-arbeit
Bei Fragen melden Sie sich telefonisch unter der Rufnummer: 030 / 5555 99 8381.
Wir möchten Sie darüber informieren, dass das Auswahlverfahren grundsätzlich 12 Wochen andauern kann. Wir bitten daher um Geduld.
Sie helfen uns sehr, wenn Sie in dieser Zeit von Nachfragen zum aktuellen Stand des Verfahrens absehen. Sie erhalten zu gegebener Zeit eine Information über das Karriereportal / die Inbox zu Ihrer Bewerbung. Herzlichen Dank für Ihr Verständnis!
Bitte senden Sie uns folgende Unterlagen in digitaler Form zu:

  • Lebenslauf in tabellarischer Form
  • Nachweis über den erfolgreichen Studienabschluss
  • für die Tätigkeit wichtige Qualifikationsnachweise
  • Arbeitszeugnisse bisheriger Tätigkeiten

Idealerweise speichern Sie Ihre Unterlagen zuvor in einem PDF.
Herzlichen Dank für Ihr Verständnis.

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Teilzeit, Unbefristet, Vollzeit

Veröffentlicht am 18.01.2025

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