Kaufmann/-frau - Gesundheitswesen
Landschaftsverband Rheinland Referenznummer: 15699-1389133-1-S
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Essen, Ruhr (Nordrhein-Westfalen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 501 und 5.000
- Art des Jobangebots: Ausbildungsplatz
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 03.03.2025
Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen in Verbindung mit dem dualen Studium "Health Care Management" (m/w/d)
Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen in Verbindung mit dem dualen Studium "Health Care Management" (m/w/d)
Standort: Essen Einsatzstelle: LVR-Universitätsklinik Essen Vergütung: TVAöD Arbeitszeit: Vollzeit für die Ausbildungs-/Studiendauer von 4 Jahren Besetzungsstart: 01.08.2025 Bewerbungsfrist: 31.03.2025
Das sind Ihre Aufgaben
Studienschwerpunkte:
- BWL, Medizin, Diagnostik, Mathematik, Naturwissenschaften, Kommunikation, wissenschaftliches Arbeiten
- rechtliche Grundlagen, Strukturen und Aufgaben des Gesundheitswesen
- Planung, Organisation und Durchführung von Verwaltungsvorgängen, Geschäftsprozessen und Dienstleistungen
Ausbildungsinhalte:
Einsatz in verschiedenen Abteilungen:
- Personalabteilung
- Wirtschaft und Versorgung
- Finanzbuchhaltung
- Medizincontrolling, Leistungsabrechung, Kodierung
- Kaufmännisches Controlling
- eine Ambulanz in unserem Klinikum
Das bieten wir Ihnen
- Gute Verkehrsanbindung
- Onboarding
- Vielseitige Perspektiven
- Moderne Arbeitsplatz- und IT-Ausstattung
- Zentrale Lage
- Corporate Benefits
- Kultur erleben
- Chancengleichheit und Diversität
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Gleitende Arbeitszeit
Das bringen Sie mit
- Allgemeine Hoch- oder Fachhochschulreife
- Gute Mathematik-, Deutsch- und Englischkenntnisse
Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen). Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden.
Worauf es uns noch ankommt
- Interesse und Freude an kaufmännischen Aufgabenstellungen, Neigung zu schriftlicher Tätigkeit sowie zu Büro- und Verwaltungsarbeiten
- Bereitschaft, Ausbildung und Studium miteinander zu kombinieren
- Sorgfältiges und organisiertes Arbeiten
- Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen
- Interesse am Umgang mit Daten und Zahlen
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
Sie passen zu uns, wenn...
- ... Sie mehr bewirken wollen. Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patientinnen und Kundinnen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen.
- ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen. Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander.
- ... Sie im Team wachsen wollen. Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet.
Wer wir sind
Die LVR-Universitätsklinik Essen ist eine Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik mit 376 Betten und den Abteilungen: Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, Klinik für Abhängiges Verhalten und Suchtmedizin, Klinik für Psychosomatik, Psychiatrie und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters, Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, Institut für Forensische Psychiatrie und Sexualforschung sowie Klinik für Forensische Psychiatrie.
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.
Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.
Allgemeine Informationen über die LVR-Universitätsklinik Essen und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.klinikum-essen.lvr.de beziehungsweise www.lvr.de.
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Frau Sabine Karas 02017227-403 sabine.karas@lvr.de
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Lichtbild, Schul(-abschluss)zeugnis oder weitere Zeugnisse bei.
So geht es nach der Bewerbung weiter
- Wir freuen uns, Ihre Bewerbung inkl. Motivationsschreiben und Lebenslauf zu erhalten. Dazu müssen Sie sich über den Button „Jetzt bewerben!“ im Bewerberportal des LVR registrieren.
- Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail.
- In der E-Mail finden Sie ein Passwort und einen Link zur Anmeldung im Stellenportal. Das Passwort gilt für 2 Tage.
- Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns nach Beedingung der Bewerbungsfrist zurück. Wenn uns die Bewerbung überzeugt, erhalten Sie eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch.
- Finden wir zueinander, werden weitere Instanzen im Rahmen der gesetzlichen Mitbestimmung beteiligt.
- Nach der Zustimmung aller erhalten Sie eine Zusage und wir treffen uns am ersten Arbeitstag.
Qualität ist unser Maßstab
Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.
Chancengleichheit beim LVR
Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.
Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
- Job merken
- teilen auf LinkedIn
- teilen auf X (vorher: Twitter)
- teilen auf Facebook
- teilen auf WhatsApp
- teilen auf WhatsApp
- mailen
Kontaktdaten
Landschaftsverband Rheinland
Alle Jobs dieses Unternehmens anzeigen:
Alle Jobs ansehen
