Leitung Gebäudetechnik (w/m/d)

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit 4.560 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.

• Fachliche und disziplinarische Führung des Werkstattbereichs
• Verantwortung des einwandfreien Betriebs von Anlagen der Wasser- und Abwasserwirtschaft im Drittgeschäft der Berliner Wasserbetriebe
• Organisation und Durchführung der ordnungsgemäßen Störungsbearbeitung und Wartung von Anlagen der Elektro- und GebäudetechnikUmfassende Kundenbetreuung und fachtechnische Beratung der Anlageneigner (Senatsverwaltung) zu Wartungszyklen, Anlagenerneuerungen, Investitionsmaßnahmen und SystemtechnikoptimierungenStetige Planung und Steuerung des Budgets des Bereichs
• Abgeschlossenes Bachelorstudium der Fachrichtung Maschinenbau oder Elektro- und Informationstechnik mit einschlägigen, stellenrelevanten Kenntnissen
• Alternativ: Staatlich geprüfte:r Techniker:in der Fachrichtung Elektro- und Informationstechnik mit den Schwerpunkten Automatisierungstechnik oder Mechatronik mit einschlägigen, stellenrelevanten Kenntnissen
• Fundierte Erfahrung in der Instandhaltung von Anlagen der Wasser- und Abwasserwirtschaft sowie von Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung, einschließlich automatisierungstechnischer Anlagen
• Fundierte Erfahrung in der Elektrotechnik mit fundierten Kenntnissen der geltenden Normen und der gesetzlichen Vorgaben sowie geltenden Vorschriften
• Kenntnisse in SAP und MS-Office
• Führerschein Klasse B
• Teamfähigkeit, Führungskompetenz, Kundenorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit

Gute Gründe für eine Karriere bei uns

• Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
• Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
• Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
• Langfristige Karriereplanung und -förderung
• Gender Equal Pay im Tarifvertrag des TV-V
• Ausgewogene Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, Gesundheitsvorsorge, Familienfreundlichkeit, Sabbatical, Zuschuss zum BVG-Firmenticket und vieles mehrBitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite https://jobs.bwb.de/