Leitung im Bereich Digitale Angebote und Digitale Infrastruktur in der Stadtbibliothek Lichtenberg (

Der kinder- und familienfreundliche Bezirk Lichtenberg verbindet Tradition und Moderne, vereint großstädtisches Leben und dörfliche Idylle. Hier leben über 300.000 Menschen, deren Vielfalt die Stadt prägt und zu ihrer großen Anziehungskraft beiträgt.
Auch das Bezirksamt Lichtenberg wertschätzt als Arbeitgeber diese Vielfalt und möchte sie in den eigenen Häusern fördern. Mit rund 2.200 Mitarbeiterinnen ist das Bezirksamt einer der größten Arbeitgeber im Bezirk. Gemeinsam gestalten wir wichtige Lebensbereiche für die Bürgerinnen und erbringen an über siebzig Standorten die verschiedensten Dienstleistungen.
Das Bezirksamt Lichtenberg von Berlin, Amt für Weiterbildung und Kultur, Fachbereich Bibliotheken sucht zur Kennziffer: 3640/42801/063 ab sofort, unbefristet, eine engagierte

Leitung im Bereich Digitale Angebote und Digitale Infrastruktur in der Stadtbibliothek Lichtenberg (m/w/d)

Entgeltgruppe: EG 11 einzige Fallgruppe Teil I der Anlage A zum TV-L
Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich)
Beschreibung
Der Fachbereich Bibliotheken ist einer von fünf Fachbereichen des Amtes für Weiterbildung und Kultur und verfügt über vier Standorte der Öffentlichen Bibliothek, die als moderne Kultur- und Bildungseinrichtungen ihre Wirkung in den Stadtteilen entfalten. Sie folgen dem gesellschaftlichen Auftrag kostenfreien Zugang zu Medien und Informationen (analog wie digital) zu ermöglichen und bieten ein vielseitiges Kultur- und Bildungsprogramm. Als sog. „Dritte Orte“ sind sie für Bürger*innen aller Altersklassen zugänglich, bieten Raum zum Arbeiten und Lernen, für Begegnung und Austausch. Mit ihrem umfangreichen Angebot ermöglichen sie eine aktive Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.
Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

Als Leitung im Bereich Digitale Angebote/Digitale Infrastruktur sind Sie hauptverantwortlich für die strategische und konzeptionelle Entwicklung und Betreuung der IT-Infrastruktur und der IT-Systeme in sämtlichen Bereichen und Standorten der Stadtbibliothek. Sie nehmen unter anderem folgende Aufgaben wahr:

• Fach- und Dienstaufsicht für die direkt unterstellten Mitarbeiterinnen (inkl. der Personalplanung, Durchführung regelmäßiger Dienstbesprechungen, Personalentwicklung, Anleitung & Betreuung von Auszubildenden und Praktikanteninnen)
• konzeptionelle Planung für die Einführung neuer IT-gestützter Angebote (z.B. Robotik) und mobiler Anwendungen
• hauptverantwortlich für den Bereich „Digitale Angebote“, insbesondere für die Einführung und Weiterentwicklung digitaler Angebote in Abstimmung mit der Fachbereichsleitung
• Entwicklung eines strategischen und technischen Konzepts für die Einführung, Übernahme und Ergänzung von entsprechenden IT-Verfahren und Technologien für digitale Wissens- und Kulturangebote
• Sicherstellung der Administration der Fachverfahren (derzeit aDIS/BMS) und der IT-Infrastruktur und der eingeführten Fachverfahren
• Fachliche Gremien- und Netzwerkarbeit

Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen". Im Rahmen der Dienstplangestaltung arbeiten sie u.a. in Früh- und Spätdiensten, Samstagsdiensten, an wechselnden Standorten der Stadtbibliothek sowie bei Bedarf im Notdienst bei Systemausfall.

Wir bieten Ihnen

• Ihre Tätigkeit bei uns ist interessant und abwechslungsreich. Wir heißen Sie in einem kollegialen Arbeitsumfeld willkommen.
• Sie werden umfassend eingearbeitet. Für uns ist ein freundlicher Umgang und gegenseitige Unterstützung wichtig.
• Zusammen entwickeln wir Ihre Kompetenzen weiter und eröffnen Ihnen mögliche Perspektiven. Ein vielfältiges Fortbildungsangebot können Sie dafür nutzen.
• Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten, Arbeits- und Privatleben in Balance zu halten. Bei uns können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten, z. B. durch gleitende Arbeitszeit und Möglichkeiten zur Telearbeit.
• Wir haben ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung und Prävention, z. B. Fitnesskurse während der Arbeitszeit, Veranstaltungen und Beratungsangebote. Ihr Arbeitsplatz ist ergonomisch ausgestaltet.
• Sie verfügen über 30 Tage Urlaub pro Jahr und erhalten zusätzlich je einen arbeitsfreien Tag am 24. und 31. Dezember.
• Ihr Verdienst für die Tätigkeit im Land Berlin ist gesetzlich bzw. tarifvertraglich festgelegt und damit transparent und sicher. Sie erhalten eine Hauptstadtzulage, ein bezuschusstes Firmenticket, eine jährliche Sonderzahlung sowie im Rahmen einer tariflichen Beschäftigung eine betriebliche Altersvorsorge.

Sie bringen mit

• eine abgeschlossene (Fach-) Hochschulbildung (z.B. Bachelor, Fachhochschul-Diplom) der Fachrichtung Verwaltungs-, Bibliotheks-, Wirtschafts- oder Medieninformatik oder Bibliotheks- und Informationswissenschaft mit Schwerpunkt IT/IT-Technik oder entsprechender IT-Erfahrung
• sonstige Bewerbende, die über nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im beschriebenen Aufgabenfeld verfügen
• Berufserfahrungen in Bibliotheken und Erfahrung in der Leitung und Koordination von IT- Projekten sind erwünscht
• umfassende Managementkompetenzen sowie Rechtskenntnisse (bspw. GGO I, LHO+AV LHO, AGG)
• fundierte IT-Kenntnisse der technischen Grundlagen, der Implementierung und Administration von IuK-Technik, Netzwerktechnik, Betriebssystemen, Datenbanken und Systemkomponenten
• bibliothekarische Fachkenntnisse grundlegender Benutzungsbedingungen der Öffentlichen Bibliotheken Berlins (BÖBB)
• Unabdingbar sind ein hohes Maß an Leistungs- Lern- und Veränderungsfähigkeit und eine hohe Personalentw

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Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten".