Network Implementation Engineer - Quality and Services (w/m/d)

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Network Implementation Engineer - Quality and Services (w/m/d)

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• Wichtige Fakten Einsatzort: Berlin, Dresden, Essen, Flensburg, Frankfurt, Stuttgart Beschäftigungsart: Unbefristet Kennziffer: SF-4092 Arbeitszeit: Vollzeit Aufgabenbereich: Telekommunikationsbetrieb Karrierestufe: Professional, Berufseinsteigende Aufgaben Erstellen der Umzugsplanung von Kunden CPE / Systemtechnik / PE Router (Schwerpunkt Datennetze im Internet, VPN, NGN und MSN Umfeld) in Bezug auf Standortumzüge
• Vorbereiten, Konfigurieren und Implementieren von Systemkomponenten im Datennetz
• Planen, Koordinieren und Durchführen von Wartungsmaßnahmen bei Standortumzügen, Netzoptimierungen oder Redesigns
• Rückbauen der Alttechnik
• Dokumentieren der Daten- und Übertragungsnetze in firmenspezifischen Datenbanken
• Telefonisches Zuarbeiten bei Inbetriebnahmen
• Unterstützen bei Großstörungen für die Wiederherstellung von Netzfunktionen durch den (Teil-)Aufbau von aktiven Netzknoten

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder der Nachrichtentechnik oder ein Abschluss als staatlich geprüfte technische Fachkraft
• Alternativ eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• Gute Fachkenntnisse im Bereich Datennetze (Routing und Switching) der Systemhersteller Cisco, Juniper und Huawei erforderlich
• Zertifizierungen wie z. B. Cisco CCNA von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten (z. B. MS Excel)
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1) und Englischkenntnisse (mind. Level B1)
• Teamfähigkeit, Flexibilität, eigenverantwortliches und eigenständiges Arbeiten, Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit sowie zu Schulungen und zur Einarbeitung in neue Techniken

Wir bieten

• Unsere Unternehmenskultur: Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur per Du, flache Hierarchien und ein motiviertes Team mit Hands-on-Mentalität.
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Gezielte Förderung von Interessen, Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne und vielfältige 1&1 Versatel Akademie.
• Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich, mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage pro Woche, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe.
• Office: Ergonomisch ausgestattetes Office, kostenfreie Parkplätze an fast allen Standorten und gute ÖPNV-Anbindung.
• Gesundheitsangebote: Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen, betriebliches Gesundheitsmanagement, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung, Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Vorteile & Zusatzleistungen: Fahrrad-Leasing, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket, Rabatte für 1&1 Produkte, Corporate Benefits, Jubiliäumsgratifikation sowie eine Mitarbeitende werben Mitarbeitende Empfehlungsprämie.
• Events: Regelmäßige Team Events und ein konzernweites Sommerfest.

Kontakt

1&1 Versatel Recruiting Team

Human Resources
Wanheimer Straße 90
40468 Düsseldorf
Deutschland

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