politische*r Referent*in Jugend & Jugendpolitik

Der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) steht für eine solidarische Gesellschaft. Er ist die Stimme der Gewerkschaften gegenüber den politischen Entscheidungsträgern, Parteien und Verbänden in Bund, Ländern und Gemeinden. Er koordiniert die gewerkschaftlichen Aktivitäten.
Der Deutsche Gewerkschaftsbund sucht einen Politischen Referent*in (d/w/m) für die Abteilung Jugend und Jugendpolitik zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Gegenstand der Stelle
Bearbeitung der Politikfelder "Antirassismus- und Antidiskriminierungsarbeit" und "Studierendenarbeit"

Ihre Aufgaben

Bearbeitung eines oder mehrerer Politikfelder
zentrale Koordination und Organisation der Antirassismus und Antidiskriminierungsarbeit der DGB-Jugend und der Studierendenarbeit
strategische, organisatorische und redaktionelle Betreuung der Öffentlichkeitsarbeit
Erarbeitung von Stellungnahmen, Reden und Publikationen
Lobby- und Öffentlichkeitsarbeit
Mitarbeit und Leiten von Gremien und Arbeitsgruppen
Organisation von Kampagnen, Veranstaltungsmanagement, Seminare, Bildungsarbeit
Verzahnung mit unseren Kooperationspartner*innen
Mitarbeit in und Organisation von bundesweiten Bündnissen

Ihr Profil

Fachwissen, das durch Hochschul-, Fachschulausbildung bzw. Berufsausbildung erworben wurde oder ein gleichwertiges Fachwissen
umfangreiche Erfahrungen in der gewerkschaftlichen Jugendarbeit
Kenntnisse der gewerkschaftlichen Strukturen
vielseitiges methodisches Wissen und Können
sehr hohe Fähigkeit eigenständig zu planen und zu organisieren
Bereitschaft Außentermine wahrzunehmen
sprachliche Gewandheit, sicheres Auftreten, Kontaktfreudigkeit und Kooperationsfähigkeit
hohe Bereitschaft im Team zu arbeiten
gute Englischkenntnisse

Wir bieten

eine Aufgabe mit Sinn und hohem gesellschaftlichen Mehrwert
attraktive Arbeitsbedingungen (bei Vollzeit: 37-Stunden-Woche, 31 Tage Urlaub [+ 10 Tage Arbeitszeitverkürzungstage], gute Bedingungen zur Vereinbarung von Beruf und Familie, umfangreiche Sozialleistungen)
gute Bezahlung (Entgeltgruppe 07, DGB Entgeltsystem)
strukturierte Einarbeitungsphase
ausgezeichnetes Weiterbildungsprogramm
Gesundheitsticket
Firmenhandy und Dienstlaptop
Mobilitätszuschuss und ggf. berufliche Bahncard nach Bedarf
Wir sind immer auf der Suche nach Talenten!
Dabei spielen Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Herkunft, Behinderungen/ Beeinträchtigungen und sexuelle Orientierung für uns keine Rolle, im Gegenteil: wir fördern Vielfalt.
Bei entsprechender gleicher Eignung und Qualifikation werden Menschen mit Behinderung vorrangig berücksichtigt.
Schriftliche Bewerbungen bitten wir bis spätestens 07.10.2024 zu senden. Mögliche Vorstellungsgespräche finden am 11.10.2024 statt.