Senior Java Entwickler (m/w/d) - mit Fokus auf Swing
Du willst Teil der Digitalisierung des Gesundheitswesens werden? Macht es dir Spaß, Probleme zu lösen und dich täglich mit einem breiten Spektrum an Aufgaben auseinanderzusetzen? Du hast Freude daran, die Probleme unserer Kunden zu lösen und möchtest in einem sinnstiftenden mittelständischen Unternehmen mit der finanziellen Sicherheit eines Konzernes arbeiten?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Deine Mission
Deine Rolle als Java Entwickler (m/w/d) bietet dir die spannende Chance, gemeinsam mit unserem Team die Zukunft des Gesundheitswesens voranzubringen und einen wertvollen, gesellschaftlichen Beitrag zu leisten.
Im Vordergrund deiner Arbeit steht die Weiterentwicklung unseres bestehenden Produkts in den Bereichen UX/UI. Hierzu wirst du in Zusammenarbeit mit einem UX/UI-Designer das Frontend unserer Applikation eigenverantwortlich modernisieren und die Nutzererfahrung verbessern.
Zusätzlich bringst du deine Erfahrungen als Mentor ein, indem du unsere Junior-Entwickler, Praktikanten und Werkstudenten unterstützt und ihnen praxisnah sowie verständlich die Grundlagen und Theorien der Softwareentwicklung vermittelst.
Deine Aufgaben
- Planung, Entwicklung und Optimierung von Softwarelösungen auf Basis von Java (Swing und JavaFX)
- Integration von Frameworks wie Spring Boot in bestehende und neue Anwendungen
- Nach Abschluss der Modernisierung der Nutzeroberfläche: Umsetzung von neuen fachlichen und gesetzlichen Anforderungen
- Nutzung moderner Entwicklungswerkzeuge wie Git und Gradle für eine effiziente Zusammenarbeit
Das bringst du mit
- Du hast ein abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung.
- In mindestens 5 Jahren Berufserfahrung hast du dir sehr gute Kenntnisse in Java, Swing, dem Spring Framework und mit Unit-Tests angeeignet. Auch Hibernate, SQL, SOAP und REST gehören zu unserem Tech-Stack und sollten dir vertraut sein.
- Idealerweise konntest du zusätzlich bereits erste Erfahrungen mit JavaFX oder den Abläufen und Strukturen im Gesundheitswesen sammeln.
- Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und ergebnisorientiert in enger Abstimmung mit deinen Kollegen und dem gesamten Team.
- Du bist neugierig, dich fachlich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch-Kenntnisse (C1 Niveau oder höher).
Gründe, warum du Teil von Epikur werden solltest
- Das Epikur-Firmengebäude im schönen Berliner Stadtteil Charlottenburg ist zentral gelegen und verfügt über eine hervorragende Anbindung an den Nahverkehr.
- Egal, ob du lieber im Büro oder im Home-Office arbeitest: Bei uns sind beide Arbeitsmodelle möglich - selbstverständlich auch als Hybridlösung. Du erhältst von uns eine auf deine Bedürfnisse angepasste Büroausstattung, inklusive eines leistungsstarken Laptops.
- Jeden Mittwoch treffen wir uns am Epikur-Firmentag zum gemeinsamen Mittagessen. Unsere sonnige Dachterrasse dient als gemütlicher Rückzugsort in den Pausen und lädt auch nach Feierabend zu Gesprächen mit den Kollegen ein.
- Deine Lebenssituation bestimmt dein Zeitmodell. Ganz gleich, ob du einem Hobby nachgehen möchtest, eine Person pflegst oder Elternteil bist: Wir finden eine Lösung, um dein Privatleben mit deiner Arbeit in Einklang zu bringen.
- Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag, einen Jahresurlaub von 30 Tagen sowie zahlreiche Benefits. Dazu gehören unvergessliche Team-Events, eine Einmalzahlung für die Ausstattung deines Home-Office, eine betriebliche Altersvorsorge, exklusive Rabatte und weitere angenehme Überraschungen.
- Bei uns erlebst du die Stärken eines mittelständigen Unternehmens - inklusive flacher Hierarchien, Du-Kultur und kurzer Entscheidungswege.
Alles, was es für den Anfang benötigt
Bewirb dich mit einem aussagekräftigen Lebenslauf.
Schicke deine Bewerbungsunterlagen bitte in digitaler Form (PDF) per E-Mail.
Solltest du noch Fragen haben, beantworten dir unsere Recruiterin Henrike oder unser Personalreferent Jan Moritz diese sehr gern.
Weitere nützliche Informationen über unseren Bewerbungsprozess findest du hier.
Wir freuen uns dich kennenzulernen!
+49 30 340 601 120 job@epikur.de
Deine Ansprechpartner
Jan Moritz Klingels (Personalreferent)
Henrike Zürcher (Recruiterin)
Katharina Mayer (Recruiterin)
+49 30 340 601 120
job@epikur.de
