(Senior) Manager Data Management (all genders)

Jobbeschreibung

Du willst in einem Unternehmen arbeiten, in dem flache Hierarchien und eine gleichberechtigte Kommunikation Realität sind? Du bist entschlossen, Verantwortung zu übernehmen und mit kreativen Ideen vorauszugehen? Dann bist du bei uns genau richtig.
Deine Mission
In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von fortschrittlichen Datenmanagementlösungen, die Data Governance, Datenqualität, Data Lineage und Metadatenmanagement umfassen. Als erster Kontakt für unsere Kunden im Bankenumfeld übernimmst du die Projektleitung und koordinierst deine KollegInnen im Projekt. Neben deinen Aufgaben in den Projekten trägst du disziplinarische Verantwortung und förderst die berufliche Entwicklung deiner Teammitglieder. Des Weiteren spielst du eine zentrale Rolle in der Themenentwicklung, Akquise und im Aufbau neuer Kooperationen mit Technologiepartnern, sowie in der Pflege bestehender Partnerschaften.
Bei Accenture gestaltest du dir selbst das Umfeld, in dem du aufgehst - mit Arbeitsweisen, die zu dir passen. Du bleibst flexibel. Und wirst Teil eines Teams voller einzigartiger Menschen, die gemeinsam etwas bewegen.

Das erwartet dich

• Konzipiere und setze um.

Deine Aufgaben beziehen sich darauf, innovative Datenmanagement-Lösungen für unsere Kunden aus dem Bankenumfeld zu entwickeln und umzusetzen.

• Leite deine Mitarbeiter.

Neben deinen Projektaufgaben, leitest und führst du dein Team und stehst als erster Ansprechpartner für bankfachliche, sowie technische Fragen zur Verfügung.

• Arbeite vertrieblich mit.

Ebenfalls kannst du dich im Bereich Akquise und Vertrieb beweisen. Du unterstützt bei der Themenentwicklung und arbeitest aktiv an der Gewinnung von Neukunden mit.
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Qualifikationen

Darauf freuen wir uns

• Du verfügst über ausgeprägte Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
• Du bist bereit, neue Konzepte zu erlernen und arbeitest kundenorientiert und eigenverantwortlich.
• Du kannst bereits mehrere Jahre relevante Berufserfahrung im Datenmanagement/Data Governance Umfeld oder in der Bankenbranche vorweisen.
• Du hast Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und bringst Verantwortungsbewusstsein für die Projektleitung mit.
• Kommunikation ist deine Stärke: Du sprichst souverän Deutsch und Englisch.

Was wir dir bieten

• Start-Up Feeling - Innovative, zukunftsorientierte Arbeitsumgebung in einem jungen und motivierten Team.
• Schnelle berufliche Weiterentwicklung, Verantwortung und Handlungsfreiheit beim Aufbau eines neuen Beratungsbereiches.
• Direkter Einstieg in spannende Projekte beim Kunden mit Zukunftsthemen, innovativen Partnerkollaborationen und Technologien.
• Enger Austausch mit der Bereichsleitung, der Geschäftsführung und den Kunden-Ansprechpartnern.
• Flexibles Wohnort Konzept und mobiles Arbeiten.

Du und Accenture
In dieser Rolle bist du Teil von Accenture Technology. Für den Bankensektor hat mit der digitalen Transformation eine neue Zeitrechnung begonnen. Wir helfen unseren Kunden, die damit einhergehenden Herausforderungen erfolgreich zu meistern - mit langjähriger Erfahrung, strategischem Know-how und dem Rückhalt aus dem globalen Accenture-Netzwerk.
Die Accenture-Kultur: Hier machst DU den Unterschied
Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig. Und wenn die unterschiedlichsten Talente, Stärken und Sichtweisen aufeinandertreffen, entsteht etwas Großartiges: Idee, die in der Welt etwas bewegen. Deshalb setzen wir bei Accenture auf Diversität und freie Entfaltung. Schaffe dir ein Arbeitsumfeld, in dem du aufgehst. Mit Aufgaben, die dir am Herzen liegen. Mit einem Workload, der zu dir passt. Und mit einer Arbeitsweise, die sich an deinen Zielen orientiert. Wie du dich vernetzen, weiterbilden und persönlich wachsen willst, liegt bei dir. Es ist deine Karriere. Wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst.

Dein Kontakt

Noch Fragen offen? Schreib deinem persönlichen Ansprechpartner Lukas unter lukas.winkler@accenture.com
Wir freuen uns auf dich!
#LI-EU

Locations

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Statement zur Chancengleichheit
Wir suchen Menschen mit eigenem Lebensentwurf und ungewöhnlichem Lebenslauf. Individuell statt uniform. Vielfalt statt Norm. Diversität ist unsere Stärke und eine wesentliche Komponente der Unternehmenskultur von Accenture. Wir fördern ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder so zeigen kann, wie er ist. Bei Accenture ist jeder Bewerber willkommen: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht und anderen gesetzlich geschützten Gründen.