Strategy & Consulting Manager für Energy Retail (all genders)
Jobbeschreibung
In einer Welt des stetigen Wandels begleiten wir Unternehmen als verlässlicher, strategischer und innovativer Partner auf dem Weg in eine nachhaltige, digitale Zukunft. Wir stellen sicher, dass unsere Kunden sich nicht nur an die neuen Rahmenbedingungen anpassen, sondern aktiv an ihrer Gestaltung teilnehmen. Durch den zielgerichteten Einsatz branchenspezifischer Fachkenntnisse lösen wir gemeinsam die Herausforderungen der Energiewende.
Deine Mission
Du bist innovativ, analytisch stark und fühlst dich in einem dynamischen Arbeitsumfeld wohl? Komplexe Fragestellungen motivieren dich, und du hast ein Talent dafür, komplizierte Themen verständlich zu erklären? Dann werde Teil von Accenture.
Als Manager unterstützt du Energie- und Versorgungsunternehmen bei branchenspezifischen Herausforderungen. In interdisziplinären Teams entwickelst du zukunftsweisende Konzepte und Lösungen, die sowohl betriebswirtschaftliche Expertise als auch technologische Innovationen wie GenAI erfordern.
Das erwartet dich
Wir, das Energy & Utilities Team bei Accenture Strategy & Consulting, konzentrieren uns auf die Herausforderungen und Chancen der Energiebranche. Um den verschiedenen Kundenbedürfnissen in dieser Industrie mit passgenauen Lösungen begegnen zu können, arbeiten wir in unserer Abteilung in spezialisierten Teams zusammen, die umfassendes Fachwissen bündeln und gezielt weiterentwickeln. Für unser Team rund um den Bereich Energy Retail brauchen wir deine Unterstützung.
Kenne die neusten Trends im Energievertrieb und Kundenservice
Im Team beschäftigst du dich mit den neusten Branchenentwicklungen und unterstützt die Entwicklung zukunftsweisender Konzepte mit Schwerpunkt auf Abrechnungsplattformen, Vertrieb von Energielösungen und Kundenservice für unsere Kunden in der Energiebranche. Du hast die Möglichkeit, in neue Themen einzutauchen oder dein Wissen weiter zu vertiefen.
Setze den Fokus auf Veränderung
Du engagierst dich in energiewirtschaftlichen Beratungsprojekten mit Fokus auf die konzeptionelle Formulierung und Entwicklung von Lösungsansätzen im Kontext der Energiewende für die Bereiche Energievertrieb, Energieabrechnung und Kundenservice.
Fördere langfristige Partnerschaften
Durch dein selbstsicheres Auftreten wirst du zu einer vertrauenswürdigen und fachkundigen Ansprechperson für unsere Kunden. Dank deines tiefen Verständnisses für die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden und deines etablierten Netzwerks schaffst du stabile und langfristige Kundenbeziehungen.
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Qualifikationen
Darauf freuen wir uns
General:
- Hohe Einsatzbereitschaft und Interesse an energiewirtschaftlichen Themen
- Stark ausgeprägte Team-Fähigkeit und eine selbständige, von Eigeninitiative getriebene Arbeitsweise
- Unternehmerisches Denken und einen entrepreneurial Spirit
- Klare Kommunikation in Wort und Schrift - in fließendem Deutsch und Englisch
- Die im Beratungsalltag notwendige Flexibilität und Reisebereitschaft
Experienced Hire:
- Über 5 Jahre Berufserfahrung in einer strategischen Funktion eines Industrieunternehmens, idealerweise mit Schwerpunkt auf Abrechnungsplattformen, Vertrieb von Energielösungen oder Kundenservice.
- Routine in der projektverantwortlichen Leitung von multidisziplinären Teams sowie stark ausgeprägte Fähigkeiten in der Führung von Teammitgliedern
- Ausgeprägte Kundenorientierung sowie zwischenmenschliche Fähigkeiten - einschließlich der Fähigkeit, Vertrauen und Glaubwürdigkeit bei C-Level Persönlichkeiten aufzubauen
- Erfahrung im Multi-Projekt und Partnermanagement
- Fundiertes Wissen über Chancen und Herausforderungen im Energievertrieb oder Kundenservice sowie ein etabliertes Netzwerk und aktive Beteiligung in Organisationen (z. B. BDEW) in der Energiewirtschaft sind von Vorteil
Was wir dir bieten
- Mobiles Arbeiten
- Homeoffice möglich
- Mentoring
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Versicherungen und Altersvorsorge
Locations
Berlin, Duesseldorf, Hamburg, Kronberg, Munich, Stuttgart
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Statement zur Chancengleichheit
Wir suchen Menschen mit eigenem Lebensentwurf und ungewöhnlichem Lebenslauf. Individuell statt uniform. Vielfalt statt Norm. Diversität ist unsere Stärke und eine wesentliche Komponente der Unternehmenskultur von Accenture. Wir fördern ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder so zeigen kann, wie er ist. Bei Accenture ist jeder Bewerber willkommen: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht und anderen gesetzlich geschützten Gründen.
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.