Dir ist es wichtig, mit deinem Wissen zukunftsweisende Großprojekte voranzutreiben. Bei uns vernetzt du mit deinem IT-Können Menschen sowie Güter, um Mobilität langfristig noch nachhaltiger zu gestalten. Unterstütze in einem Team die Digitalisierung der Deutschen Bahn und gestalte schon heute mit, wie der Schienenverkehr von morgen aussieht.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Technical Information Security Officer (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Berlin oder Frankfurt (Main).
Du verantwortest maßgeblich die Informationssicherheit unserer Systeme für deren langfristige Stabilität und Sicherheit. Hierfür setzt du die geltenden Risikoprozesse um und stellst sicher, dass Maßnahmen zur Verbesserung der Informationssicherheit identifiziert und umgesetzt werden.
Im gleichnamigen Value Team „Maintain4Infrastructure" erfolgt die Weiterentwicklung und Betreuung des gesamten Lifecycles sämtlicher IT für die Instandhaltungsprozesse der DB InfraGO AG. Die Anwendungslandschaft in der Instandhaltung wird maßgeblich geprägt durch die großen SAP-Systeme SAP R/3 Netz, SAP R/3 Werke, SAP BI und damit verbundener mobiler Komponenten. Aktuell wird eine Migration der Systemlandschaft auf S/4 HANA konzipiert und vollzogen.
Deine Aufgaben
- Als Technical Information Security Officer bist du Hauptansprechpartner:in in allen Fragen rund um Informationssicherheit und IT-Notfallmanagement
- Du bist verantwortlich für die Umsetzung und Weiterentwicklung der First Line of Defense der Informationssicherheit
- Die Durchführung des IT-Risikomanagementprozesses für alle relevanten IT-Assets sowie die Analyse, Ableitung und Steuerung von technischen Maßnahmen zur Erreichung des erforderlichen Sicherheitsniveaus liegen ebenfalls in deiner Hand
- Du sorgst für ein aktives Monitoring von IT-Sicherheitslücken und deren fristgerechte Behandlung gemäß Konzernrichtlinien und gesetzlicher Vorgaben in Abstimmung mit unseren IT-Dienstleistern
- Für eine effektive Umsetzung der First Line of Defense prüfst du im Rahmen eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses deren Wirksamkeit und unterstützt die Einführung von Tools und Systemen für die Informationssicherheit
Dein Profil
- Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als (Wirtschafts-)Informatiker:in, (Wirtschafts-)Ingenieur:in oder vergleichbar sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit
- Du begeisterst dich für den Bereich IT-Sicherheit und bist Spezialist:in für Richtlinien, Prozesse sowie Risikomanagement
- Deine Expertise im Bereich Informationssicherheit kannst du idealerweise über einschlägige Zertifizierungen (z.B. CISSP, CISM, CISA) nachweisen
- Du bist mit agilen Arbeitsweisen vertraut und bringst idealerweise bereits Erfahrungen in SAFe mit
- Deine präzise Kommunikation lässt keine Fragen offen - durch dein strukturiertes Vorgehen bist du in der Lage komplexe Zusammenhänge schnell und korrekt zu erfassen
- Das gemeinsame Ziel treibst du im Team auch bei Herausforderungen stets aktiv voran
Das ist uns wichtig
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Deine Vorteile
- Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
- Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
- Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
