Wissenschaftlicher Mitarbeiter für Wissenschaftsrekrutierung und Talentmanagement (m/w/d)

Unterstützen Sie uns als Wissenschaftlicher Mitarbeiterin (m/w/d) für Wissenschaftsrekrutierung und Talentmanagement

Standort: Campus Treskowallee, Fachbereich 3 Wirtschafts- und Rechtswissenschaften
Gehalt: Entgeltgruppe 13 (TVöD/VKA)
Arbeitszeit: Vollzeit (39h)
Befristung: unbefristet

Als wissenschaftlicher Mitarbeiterin für Wissenschaftsrekrutierung und Talentmanagement werden Sie:

• Lehren im Fachgebiet z.B. BWL, Personal mit einer Lehrverpflichtung von 12 SWS
• Ein Rahmenrekrutierungskonzept für das wissenschaftliche und professorale Personal entwickeln, ausarbeiten, evaluieren und stetig fortentwickeln
• Eine passgenaue Rekrutierungsstrategie für die jeweiligen Verfahren entwickeln, ausarbeiten und evaluieren
• Geeignete Instrumente zur Rekrutierung, Qualifizierung und Entwicklung des wissenschaftlichen Nachwuchses identifizieren, evaluieren und weiterentwickeln sowie die notwendigen Prozesse designen, abstimmen und implementieren
• Berufungsverfahren beratend begleiten

Erforderliche Qualifikationen

• Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master, Staatsexamen oder vergleichbar) in einem für das Aufgabenfeld geeigneten Studiengang z.B. Personalmanagement, Wirtschafsrecht, Psychologie o.ä.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung nach dem Hochschulstudium wissenschaftlich oder fachpraktisch und eine abgeschlossene Promotion
• Wissenschaftliche und praktische Kenntnisse im Bereich des Recruitings, der Talentförderung und des Personalrechts
• Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
• Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Eigenverantwortung, selbstständiges Arbeiten, Verhandlungsgeschick, sehr gutes Integrations- und Organisationsvermögen
• Fähigkeit, Gender- und Diversityaspekte im Aufgabengebiet und im Arbeitsumfeld zu berücksichtigen

Wünschenswerte Qualifikationen:

• Kenntnisse über das deutsche Wissenschaftssystem und die Rolle von Hochschulen für angewandte Wissenschaften

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inkl. Motivationsschreiben!
Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerbungsportal unter Angabe der ID: 501/2025
Fachliche Ansprechperson: Prof. Dr. Peter Zaumseil per E-Mail: Peter.Zaumseil@HTW-Berlin.de
Bewerbungsschluss: 06.03.2025